受け入れ体制

制度・在留資格 2026.8.31

【2026年10月改定】在留資格の変更・更新手数料が変わる。外国人雇用企業が知っておくべきこと

制度・在留資格 2026.8.30

【2026年8月最新】特定技能「ビルクリーニング」の運用要領が改正。必要書類と変更点を解説

制度・在留資格 2026.8.15

【2026年最新】リネンサプライ分野で外国人材の受入れが本格化。特定技能・育成就労の対象業務と企業の条件を解説

制度・在留資格 2026.8.12

【2026年7月告示】特定技能「資源循環」の受入れ基準が明確化。優良機関認証と企業が準備すべきこと

制度・在留資格 2026.8.10

【2027年開始】育成就労制度の運用要領が改正。受入れ企業が確認したいポイント

制度・在留資格 2026.7.31

【2026年最新】最低賃金引上げの目安が公表。外国人材の給与と採用コストへの影響は？

受入れ・定着支援 2026.7.29

【2027年開始】育成就労では日本語教育が義務に。A1・A2の要件と企業が準備すべきこと

制度・在留資格 2026.7.23

【2027年開始】育成就労「自動車整備・木材産業」の運用要領が公表。外国人材の受入れ要件を解説